しかし、そんなものはどうでもいいのです。
師弟関係とか
経営者、雇われとか
上下関係と言ったら、このような感じで、ついつい、優劣をつけてしまいます。
本当に、上が偉くて、下が劣ってんの?
ということなんですよ。例えば
単純に考えたら、雇われている人は、経営者からお金を貰っている代わりに、時間、労力を提供しています。
師弟だってそうです。
師匠から技を教わる代わりに、弟子と呼ばれる人は、師匠の身の回りの世話をする。
このような関係は、上下ではなく、相互でしょ?
結論
お互いを尊重しあうとうまくいく、ということです。
このような内容を書く理由はひとつ
私自身、理不尽な上下関係に苦しめられた過去があるから
そのような経験から得た改善策のひとつが
相互に理解しあおう
という意識です。
これあれば、立場上、上に立っている方が
自然に尊敬されるんでしょうけどねえ
ゆかいさぽーとストレスマネジメント研究所
https://stresscaresupport.com/
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